Керівник/ця проєкту

Громадська організація «Проліска» — некомерційна, неполітична гуманітарна організація, що з 2014 року надає всебічну, нейтральну і незалежну допомогу та захист населенню, що постраждало від конфлікту на Сході України.

ГО «Проліска» оголошує конкурс на заміщення вакантної посади «Керівник проєкту» у м. Івано-Франківськ

Проєкт будет реалізовуватись в м. Івано-Франківськ, м. Ужгород, м. Рівне, м. Вінниця, м. Дніпро;

Проєктом передбачається створення доступу дітей до психоціальної підтримки та послуг із захисту дітей, через організацію просторів дружніх до дитини та безпечного середовища для дітей та дорослих в колективних центрах; надання матеріалів раннього розвитку, підвищення кваліфікації вчителів та залучення батьків та/або опікунів; підвищення обізнаності з питань мінної безпеки та отримання практичних навичок з мінімізації ризиків, пов’язаних з мінами та ВЗВ.

І. Вимоги до конкурсанта:

• Вища освіта;
• Досвід роботи у некомерційних та/або гуманітарних або міжнародних організаціях не менше 5-ти років;
• Досвід роботи з ВПО або постраждалими внаслідок збройного конфлікту на сході України;
• Готовність до робочих виїздів по території України;
• Вільне володіння усною та письмовою українською та російською мовами;
• Вільне володіння усною та письмовою англійською мовою.

ІІ. Функціональні обов’язки:

• Загальна координація проекту та регіональних команд у таких містах: Івано-Франківськ, Ужгород, Рівне, Вінниця та Дніпро;
• Координація співпраці з органами державної влади (управління освіти, центр соціальних служб та іншими);
• Координація співпраці з міжнародними та громадськими організаціями у регіонах проекту;
• Управління командою проекту та координація регіональних команд;
• Участь у процесі найму персоналу на вакантні посади;
• Планування заходів та діяльності проекту у всіх регіонів, спільно з регіональними командами;
• Участь у засіданнях кластерів ООН та тематичних нарадах на всеукраїнському та місцевому рівню по обговоренню проблем постраждалого населення;
• Організація та координація процесу звітування щодо активностей проекту, кількісних та якісних показників;
• Налагодження процесу закупівель товарів та послуг, необхідних для реалізації проекту;
• Моніторинг виконання проекту, його основних показників, бюджету та фінансового плану проекту;
• Написання фінальних звітів для донорів проекту.

ІІІ. Особисті якості:

• Вміння працювати з великою кількістю найманих працівників та організувати їх роботу;
• Вміння організувати роботу команди;
• Ввічливість та дипломатичність;
• Самоорганізованість та вміння системно працювати;
• Здатність швидко навчатися;
• Стресостійкість;
• Відповідальність;
• Націленість на результат;
• Неконфліктність.

Резюме та мотиваційний лист необхідно надіслати З ОБОВ’ЯЗКОВИМ ЗАЗНАЧЕННЯМ НАЗВИ ВАКАНСІЇ ТА НАЗВИ МІСТА на адресу електронної пошти [email protected] до 23:59, 24.06.2022 р.

У мотиваційному листі просимо відобразити конкретний досвід і навички, що описані у тексті оголошення.

За результатом попереднього відбору, потенційні кандидати на заміщення вакантної посади будуть запрошені на співбесіду. Якщо відповідні кандидати будуть визначені достроково, ГО «Проліска» залишає за собою право завершити процес до цього терміну.