Координатор/ка з відновлення в Житомирській області

Cowater International шукає в свій проєкт Координатор/ку з відновлення в Житомирській області.

U-RESTORE — це п’ятирічна ініціатива, яку реалізовує консорціум громадських організацій під керівництвом Cowater International та фінансує Міністерство закордонних справ Канади (GAC). Проєкт прагне посилити стійкість територіальних громад, зокрема жінок і груп у вразливих ситуаціях, у 12 громадах у Дніпропетровській та Житомирській областях шляхом сприяння спільному та прозорому процесу місцевого відновлення. U-RESTORE підвищить ефективність національних інституцій і громад у координації та управлінні гендерно чутливим й інклюзивним відновленням, а також посилить громадянське суспільство, щоб воно краще підтримувало відновлення та забезпечувало підзвітність уряду. Проєкт співпрацюватиме з організаціями громадянського суспільства, особливо тими, що представляють жінок і групи у вразливих ситуаціях, щоб впливати на ухвалення рішень щодо відновлення в громадах і сприяти інклюзивному та прозорому врядуванню. Також буде реалізовано проєкти з відбудови соціальної інфраструктури та невеликі ініціативи економічного розвитку, що відповідатимуть пріоритетним потребам громад.

Опис посади: Координатор/ка з відновлення в Житомирській області відповідатиме за ефективне планування, координацію та контроль якості впровадження заходів, пов’язаних із відновленням, у Житомирській області. Координатор/ка з відновлення підтримуватиме команду U-RESTORE у Києві та партнерів-виконавців у наданні підтримки органам місцевого самоврядування та організаціям громадянського суспільства щодо застосування інклюзивних і прозорих практик відновлення. Передбачається інтенсивне пересування в межах області між громадами.

Обов’язки:

Регіональна координація та нагляд за впровадженням

• Координувати впровадження проєкту в цільових громадах Житомирської області, забезпечуючи відповідність заходів результатам проєкту та стандартам донора, а також їхню логічну послідовність та відсутність дублювання.
• Виконувати роль зв’язкової ланки між місцевими партнерами (ОГС, організаціями із захисту прав жінок (WROs), органами місцевого самоврядування) та іншими стейкхолдерами в Житомирській області і київською командою та партнерами-виконавцями.
• Виконувати функції регіональної контактної особи з питань безпеки, координуючи дії з Менеджером/кою з безпеки в Києві.

Підтримка громад і місцевих комітетів з відновлення

• Брати участь і, за потреби, фасилітувати засідання місцевих комітетів з відновлення та забезпечувати змістовну участь ОГС і представників/ць жінок, молоді та груп у вразливих ситуаціях.
• Надавати практичну підтримку громадам у партисипативному плануванні та впровадженні відновлення, проведенні консультацій із громадою та прозорому відборі пріоритетів відновлення.
• Підтримувати місцеву владу в координації ініціатив з відновлення зі структурами на рівні області та іншими програмами донорів або уряду.

Взаємодія з партнерами та стейкхолдерами

• Координувати та підтримувати регулярну комунікацію з ОГС, WROs та іншими партнерами, залученими до місцевого відновлення в Житомирській області.
• Підтримувати команду в Києві та партнерів-виконавців в організації обласних воркшопів, координаційних зустрічей і сесій взаємного навчання.
• Представляти проєкт на обласних координаційних платформах, пов’язаних із відновленням, інклюзією та врядуванням, забезпечуючи взаємодоповнюваність з іншими учасниками.

Моніторинг, навчання та звітування (за технічного супроводу фахівця/чині з MEL)

• Відстежувати прогрес впровадження в цільових громадах Житомирської області; визначати виклики та пропонувати коригувальні дії.
• Збирати та узагальнювати дані, польові звіти й історії успіху для команд проєкту з MEL та комунікацій.
• Сприяти проведенню виїзних моніторингових візитів, оцінювань та навчальних оглядів разом із радниками проєкту та представниками донора.
• Надсилати періодичні оновлення про регіональні події київській команді.

Вимоги

• Мінімум ступінь бакалавра/ки у сфері публічного управління, економіки, соціології або суміжній галузі.
• Мінімум 3–5 років досвіду підтримки місцевого врядування, інклюзивного відновлення або розвитку, керованого громадою.
• Підтверджений досвід координації польових операцій із залученням кількох партнерів або проєктів місцевого розвитку.
• Досвід роботи з громадами та місцевою владою в Україні, зокрема у стратегічному плануванні, розбудові спроможності, фінансовому управлінні, у контексті відновлення або децентралізації.
• Розуміння питань гендерної рівності, інклюзії та підзвітності в місцевому врядуванні.
• Відмінні організаційні, координаційні та комунікаційні навички.
• Відмінні навички взаємодії зі стейкхолдерами та фасилітації.
• Вільне володіння українською мовою, знання англійської на базовому рівні.
• Здатність керувати конкуруючими пріоритетами та підтримувати високі стандарти якості під тиском.
• Готовність часто подорожувати в межах області.

Умови зайнятості:

Це національна посада; її буде обіймати громадянин/ка України з місцем роботи в м. Житомир.

Процес подання заявки

Кінцевий термін подання заявки — 20 травня 2026 року. Щоб вашу кандидатуру було розглянуто, надішліть, будь ласка, документи на адресу [email protected] (CV та супровідний лист), використовуючи такий формат теми листа: Прізвище, Ім’я – Назва посади, очікуваний рівень заробітної плати.

Кандидатів/ок заохочуємо подаватися якомога швидше, оскільки співбесіди проводитимуться на постійній основі протягом періоду подання заявок.

Ми прагнемо створювати інклюзивне та різноманітне робоче середовище. Ми особливо вітаємо та заохочуємо заявки від жінок, а також від людей із різним досвідом та ідентичностями.

Cowater International — роботодавець, який дотримується принципів рівних можливостей. Працевлаштування здійснюється на основі заслуг і кваліфікації, що відповідають професійному досвіду та вимогам посади. Cowater не дискримінує жодного працівника/цю або кандидата/ку за ознакою раси, релігії, статі, гендерної ідентичності, інвалідності, віку або будь-якого іншого статусу, захищеного законом.

Дякуємо всім заявникам/цям; однак ми контактуємо лише з тими, хто увійде до короткого списку.

Про нас

Cowater International — провідна глобальна консалтингова компанія у сфері міжнародного розвитку, заснована у 1985 році. Головний офіс розташований в Оттаві (Канада), а корпоративні хаби — у Монреалі (Канада), Брюсселі (Бельгія) та Лондоні (Велика Британія). Cowater International успішно реалізувала портфель із понад 2500 проєктів і завдань у більш ніж 95 країнах. Ми співпрацюємо з урядами, приватним сектором і громадами, впроваджуючи проєкти, що сприяють соціально-економічному розвитку, інституційному зміцненню, поліпшенню довкілля та просуванню рівних можливостей для всіх. Ми — різноманітна й досвідчена команда, віддана ідеї будувати краще завтра для людей, яким ми служимо. Наш адаптивний підхід до управління забезпечив щорічно відзначену нагородами роботу та визнання як однієї з компаній Canada’s Best Managed Companies з 2017 року.

Дякуємо за ваш інтерес до спільного створення кращого завтра.