Ludmyla Kuzka
Контакти:
[email protected]
веб-сторінка
29 Бер 2018
Одноденний воркшоп Олександра Фільца «Нарцисизм в управлінні: як подолати токсичну атмосферу в організації?»
Люди під керівництвом лідера, який володіє нарцисичними рисами характеру не тільки відчувають себе пригніченими на робочому місці, але й є більш схильними до небажаної поведінки в колективі. Такого ...
Детально
20 Лют 2018
Академія лідерства для розвитку
23 квітня стартує Академія лідерства для розвитку (Leadership Academy for Developmen) "Роль державної політики в розвитку приватного сектору".«Роль державної політики в розвитку приватного сектора» є ...
ДетальноУ фокусі
31.03.2021
Дінара Касимбекова: в Україні є можливості робити зміни
З 2004-го року активістка з Казахстану Дінара Касимбекова відвідувала Україну як міжнародна […]
03.03.2021
Активізм, пандемія, вигорання: знайти точку опори у мінливому світі
Рік як живемо, працюємо в умовах пандемії. Трохи не віриться, але пандемія, дистанціювання, […]
23.02.2021
Любов Галан: ніколи не беріться за роботу зі спільнотою, в яку щиро не вірите
Любов Галан — правозахисниця, яка працює з волонтерськими спільнотами, поділилася з Громадським Простором […]
12.02.2021
Аналіз комунікаційних викликів для громадянського суспільства на форумі #SHKALA2021
Як ефективно комунікувати в епоху пандемії або ж як перетворити кризу на […]
11.02.2021
Громадянське суспільство України — у цифрах і фактах. Огляд досліджень
Досить популярний запит серед аудиторії читачів/ок Громадського Простору — які ключові дослідження, опитування, […]
