Молодіжний/а працівник/ця (проектний/а менеджер/ка) – Біла Церква

Ми — новостворена громадська спілка від команди Фундації Олени Зеленської. Працюємо над запуском нового проєкту — створення мережі молодіжних просторів в Україні.

Наша мета — створити місце для підлітків та молоді, де кожен і кожна можуть відчути безпеку, підтримку, простір для відкритого спілкування, самовираження та розвитку. Ми віримо, що простір має стати осередком сили, прийняття й довіри — місцем, де кожна молода людина зможе знайти себе і своїх.

Зараз ми відкриваємо ключову позицію Молодіжного працівника (проектного менеджера)

Обов’язки:

• Планування, організація та проведення проєктів і заходів для підлітків та молоді (тренінги, воркшопи, тематичні зустрічі, клуби за інтересами).
• Аналіз потреб молоді та адаптація програм під їхні запити.
• Розробка й впровадження активностей (командотворчі ігри, арт-заняття, групи взаємопідтримки та інше).
• Залучення молоді до участі в заходах простору, робота з їхніми ідеями та ініціативами, менторство їх реалізації на базі простору.
• Організація якісного дозвілля: клуби за інтересами, інтерактивні ігри, творчі заходи, які сприяють розвитку soft skills та інше.
• Налагодження комунікації та партнерства з місцевими школами, молодіжними організаціями, громадами.
• Ведення календаря заходів, облік відвідуваності, підготовка звітів про активності.
• Організація матеріально-технічного забезпечення подій (приміщення, обладнання, матеріали).
• Участь у плануванні, моніторингу та оцінюванні діяльності простору.

Вимоги:

• Вища або незакінчена вища освіта у сфері психології, педагогіки, соціальної роботи, менеджменту чи суміжних спеціальностей
• Досвід роботи чи волонтерства з підлітками та молоддю (тренінги, клуби, табори, освітні чи кар’єрні проєкти).
• Вміння планувати та координувати заходи, вести звітність.
• Навички комунікації, активного слухання, емпатії; здатність працювати з молоддю у вразливих ситуаціях.
• Відповідальність, організованість, стресостійкість.
• Ініціативність, креативність, готовність до навчання та розвитку.

Умови роботи:

• повна зайнятість;(40 годинний робочий тиждень)
• офіційне працевлаштування;
• дружня команда, підтримка у професійному розвитку;
• навчальні тренінги, програми;

Термін розгляду CV до 14 робочих днів. Якщо ви не отримаєте відповідь від нас протягом цього часу, це означає, що ми розглянули ваше резюме, але на цей момент у нас немає вакансій, які відповідали б вашому досвіду та побажанням.

+38 (096) 389 — 21 — 21 Олена