Тренер/ка з надання послуги життєстійкості (психосоціальна підтримка)

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
UCRN

Vacancy_dfrfycsz(9) prostirjob
Тренер/ка з надання послуги життєстійкості (психосоціальна підтримка)

Українська мережа за права дитини (далі – УМПД) створена для консолідації зусиль та покращення координації між організаціями громадянського суспільства в Україні та їх впливу на державну політику у сфері забезпечення прав дитини.

Обов’язки:

- створення програми дводенного регіонального тренінгу з надання послуги життєстійкості Психосоціальна підтримка, адаптованих до специфіки громад Волинської області із застосуванням різноманітних методів та технік, підготовка наочних методичних матеріалів з використанням для роботи презентаційних форм проєкту;

- підготовка та проведення регіонального тренінгу для фахівців  з соціальної роботи громад Волинської області в цілях підвищення кваліфікації учасників у галузі надання послуги життєстійкості Психосоціальна підтримка шляхом надання знань і навичок для ефективного планування, координації та реалізації  послуги для осіб, які потребують підтримки (вразливі групи населення, особи у кризових ситуаціях тощо), 

Основні завдання тренінгу:

-підвищення обізнаності щодо психосоціальної підтримки шляхом ознайомлення учасників з основними концепціями психосоціальної підтримки, її значенням та принципами;

-розвиток навичок надання первинної психосоціальної підтримки шляхом опанування основних методів первинної допомоги в кризових ситуаціях, розвиток навичок емоційного реагування на стресові ситуації та робота з сильними емоціями у клієнтів, розвиток вміння надавати психологічну підтримку під час травмуючих подій, таких як втрати, катастрофи, насильство чи війна;

-розвиток навичок з визначення психосоціальних потреб людини чи групи осіб на основі їхньої ситуації та досвіду, розвиток вміння  оцінювати рівень стресу і травматизації, виявлення факторів, що можуть бути важливими для надання адекватної підтримки, вивчення способів роботи з людьми, які пережили посттравматичний стрес, насильство або втрату близьких;

-навчання технікам самодопомоги та емоційної регуляції для соціальних працівників, психологів та інших фахівців, щоб уникати вигоряння та емоційного вигорання;

-навчання етичним нормам роботи в умовах психосоціальної підтримки: конфіденційність, неупередженість, повага до прав та гідності людини, визначенню меж професійної ролі і особистих кордонів у роботі з клієнтами та розгляд питань стосовно роботи з людьми, що перебувають у важких ситуаціях, без порушення їхніх прав і свободи;

-розвиток навичок ефективної співпраці з іншими фахівцями в межах міжсекторальних ініціатив та кризових ситуацій;

- по завершенню регіонального тренінгу  звітування Організатору ( програма заходу, список учасників, презентація, форми зворотного зв’язку, фото тощо);

Вимоги:

- вища освіта відповідного освітнього напряму

- досвід тренерської роботи не менше ніж 5 років;

- загальний досвід роботи у сфері соціальних послуг та соціальної роботи 5 – 10 років;

- мати позитивний досвід проведення заходів для надавачів соціальних послуг від 3 до 5 років, в т.ч. онлайн;

- досвід розробки проведення тренінгів з надання соціальної послуги психосоціальної підтримки;

- високий рівень знань національного законодавства щодо захисту прав дитини, створення та надання соціальних послуг;

- відмінні навички проведення презентацій/викладання/складання документації.

Умови роботи:

  • можливість стати частиною великого важливого проєкту;
  • нові завдання та професійні виклики;
  • формат роботи за договором згідно кількості експертних днів;
  • оплата за результатами співбесіди.

Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте:

  • мотиваційний лист з контактами двох організацій/осіб для отримання рекомендацій
  • резюме
  • заповнену конкурсну пропозицію (зразок додається)

з темою «Тренер(ка) з надання послуги життєстійкості Психосоціальна підтримка __Прізвище»  до 01 грудня 2024 року 

на електронну адресу: [email protected] та [email protected]

Кандидат(-ка) повинен(-на) мати можливість приступити до роботи  якнайшвидше.

УМПД розглядатиме лише повні аплікації і контактуватиме лише з кандидатами/ками, які відібрані для співбесіди.

При наявності, УМПД може залучити успішного фахівця(-чиню) до закінчення фінального строку подачі заявок.




Останні публікації цього розділу:

Кейс-менеджерка/Фахівчиня із соціальної роботи

Вакансія: Expert Economist – Finance and Business Environment

Консультант/ка з Оцінки, Аналізу та Координації / Assessment, Analysis and Coordination Consultant

Тренер/ка, експерт/ка з етичної та травматично-інформованої комунікації (консультант/ка) / Trainer, Expert on Ethical and Trauma-Informed Communication (Consultant)

Молодший/а Асистент/ка Відділу Організації Відряджень та Логістики / Junior Travel and Administrative Assistant

Юридичний/а експерт/ка