Тренера/ка з кейс-менеджменту
Українська мережа за права дитини (далі – УМПД) створена для консолідації зусиль та покращення координації між організаціями громадянського суспільства в Україні та їх впливу на державну політику у сфері забезпечення прав дитини.
Основне завдання Тренера(ки) з кейс-менеджменту : зміцнення професійної компетентності спеціалістів, які здійснюють кейс-менеджмент у процесі реінтеграції дітей, повернених з окупації, через проведення регулярних супервізійних сесій, обмін досвідом, аналіз складних ситуацій та впровадження кращих практик.
Обов’язки:
- Проведення групових супервізій для кейс-менеджерів, соціальних працівників, координаторів;
- Фасилітація процесу розбору складних кейсів, визначення зон ризику, критичних рішень;
- Надання рекомендацій щодо застосування національних стандартів;
- Посилення навичок структурованого планування, документування, моніторингу та перенаправлення;
- Створення умов для етичного обміну практиками без шкоди конфіденційності.
Вимоги :
- Досвід у сфері кейс-менеджменту та реінтеграційних програм (від 2 років);
- Практичне знання нормативної бази України щодо соціального супроводу;
- Навички фасилітації, роботи в мультидисциплінарному середовищі;
- Досвід співпраці з міжнародними або національними гуманітарними проєктами;
- Вміння працювати з документальними шаблонами, звітністю, індикаторами результативності.
Очікувані результати:
- Проведені супервізійні зустрічі з розбором реальних кейсів;
- Підвищена структурованість в роботі спеціалістів з ведення випадку;
- Узагальнені рекомендації для організації щодо підходів у супроводі;
- Внутрішній звіт тренера (не персоналізований), з викладенням ключових запитів,
тенденцій та пропозицій щодо підтримки фахівців.
Умови роботи:
- перспективна та динамічна робота;
- можливості для особистісного та професійного розвитку;
- нові завдання та професійні виклики;
- гібридний формат роботи;
- оплата за результатами співбесіди.
Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте:
- мотиваційний лист
- резюме
- заповнену конкурсну пропозицію (файл додається)
з темою «Тренер(ка) з кейс-менеджменту ___ Прізвище» до 15 серпня 2025 року
на адресу [email protected].
Кандидат(-ка) повинен(-на) мати можливість приступити до роботи якнайшвидше.
УМПД розглядатиме лише повні аплікації і контактуватиме лише з кандидатами/ками, які відібрані для співбесіди.
При наявності, УМПД може залучити успішного фахівця(-чиню) до закінчення фінального строку подачі заявок.
УМПД дотримується у своїй роботі політик абсолютної нетерпимості до будь-яких проявів сексуальної експлуатації, наруги та гендерної дискримінації до будь-якої особи. Кандидат повинен підтвердити своє розуміння та згоду на дотримання політик в процесі роботи.