SMM-менеджер(-ка) до спільного проєкту МОН та ЮНІСЕФ

Ця вакансія «про» та «для» тебе, якщо ти:

• SMM-спеціаліст(-ка), що хоче «підсвічувати» освітні проєкти? 
• готовий(-а) до роботи з офісу МОН у столиці — інтенсивно та людяно? 
• гармонійно поєднуєш любов до аналітики, SMM-трендів та комунікацій з підписниками?
  

Спільний проєкт Дитячого фонду ООН (ЮНІСЕФ) в Україні та Міністерства освіти і науки України (МОН) відкриває конкурс на позицію SMM-менеджера(-ки).

Що шукаємо в тобі? (щоб стався той самий «perfect match»)

• middle (2+ роки) в SMM —  бути в курсі трендів, сучасних інструментів, технічних оновлень (Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, TikTok, Х, ін.) і водночас проактивно ініціювати вдосконалення контенту на основі результатів аналізу SMM-метрик;
• талант до письма — у великому обсязі інформації виділяти ключове для ЦА і говорити так, щоб «обличчя» бренду легко простежувалося в кожній взаємодії з аудиторією;
• готовність стати емпатійним «голосом» МОН у соціальних мережах — досвід та природна схильність до людяного ведення діалогу з аудиторією МОН;
• командність — стати підтримкою та справжнім partner-in-crime для head of SMM МОН;
• уміння якісно та вчасно виконувати поставлені завдання, що гармоніюватиме з твоєю природною проактивністю.

(буде перевагою — «робоча» англійська (B2+) та базове розуміння та (або) досвід роботи в державній та (або) освітній сфері в Україні)

Soft-skills, які допоможуть тобі «мʼяко влитись» в команду:

• найголовніше — щира зацікавленість у темах освіти і науки в Україні (щоб робота була не просто про роботу, але й про внутрішні сенси, цінності, вогонь);
• problem-solving «на швидкості» — здатність працювати в умовах з невідомими та змінними, критичне мислення, стресостійкість і це все — в  активному робочому ритмі; 
• емоційна стійкість та емпатичність — у комунікації з аудиторією балансувати позицію МОН,  допомогу людям та власний стан.

Серед твоїх основних завдань на позиції будуть:

1. Щоденна основа — комунікація з аудиторією у соцмережах — відповіді на коментарі, моніторинг тегів та перетворення аудиторії МОН на «бренд-лаверів» міністерства;  
2. На базі складних документів (наказів, порядків та нових законопроєктів) готувати відповіді на запити від аудиторії в соцмережах МОН;
3. Залучення до розроблення та реалізації SMM-стратегії, контент-плану для соцмереж МОН (план та стратегію готує head of SMM), генерування ідей для вдосконалення контенту з опорою на дані та розвинене критичне мислення;
4. Збір аналітики та робота зі стандартними метриками SMM (підписки, відписки у соціальних мережах, відповідність ЦА, кількість та якість контент-планів тощо);
5. Якщо потрібно, у межах підсилення команди — наповнення сайту МОН.

Крім можливості професійно зростати, ми гарантуємо: 

1. Стабільну ринкову фінансову мотивацію за результатами конкурсу та твоїм досвідом;
2. Дружню команду, що готова підсилити, коли «все палає», та підбадьорити, якщо день — «не вау», водночас терпляче й уперто продовжуючи робити те, що важливо, щоб великі зміни трапилися;
3. Роботу зі зрозумілим сенсом та відчутним впливом — бути голосом освітніх трансформацій в Україні;
4. Full-time (09:00-18:00) у гібридному форматі в офісі МОН у місті Києві; 
5. Розвиток через цікаву та широку тематику і першість у знанні інсайтів освітніх трансформацій;
6. SMM-кейси національного рівня, що стануть зіркою твого портфоліо; 
7. Перший контракт від 6 місяців з можливістю подовження за результатами роботи та статусом проєкту;
8. 100% оплачуваний випробний термін строком 1 місяць — аби якісно відчутись;
9. Додатково ти будеш радіти від оплачуваних вихідних днів, командних подій та HR-активностей від проєктного відділу рекрутингу ЮНІСЕФ в Україні.

Процес рекрутингу починається із заповнення форми, а далі —
телефонна співбесіда — тестове завдання — онлайн-інтерв’ю — оффер.

Форма для відгуків відкрита до 21.06.2024 року (включно) 

До зустрічі на співбесіді?
Ми віримо у твій талант!