Менеджер/ка з розвитку потенціалу організацій громадянського суспільства (ментор/ка)

БФ «Право на захист» (далі – Фонд) – визнаний лідер правозахисного руху в Україні. Фонд має потужні позиції у сфері захисту прав внутрішньо-переміщених осіб (ВПО), біженців та осіб без громадянства. З початку військового вторгнення на Сході України Фонд проводить моніторинг ситуації захисту прав ВПО, надаючи правову та психосоціальну допомогу та посилюючи гуманітарну відповідь у Донецькій, Харківській, Дніпропетровській, Запорізькій областях. Сьогодні Фонд працює майже у всіх обласних центрах та громадах у межах відповідних областей. Фонд є виконавчим партнером УВКБ ООН і здійснює програми надання прямої правової, грошової допомоги по всій Україні, сприяє змінам у національній правовій базі, приведенню її у відповідність до міжнародних стандартів у галузі прав людини.

ОБОВ’ЯЗКИ ТА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ

• ​Забезпечення супроводу реалізації завдань програми посилення спроможності локальних організацій БФ «Право на захист».
• ​Розробка умов конкурсів, критеріїв відбору, анкет та інших супровідних документів для програм організаційного розвитку.
• ​Проведення оцінки організаційної спроможності ОГС відповідно до наданої методології.
• Підготовка звітів, висновків та рекомендацій.
• ​Розробка планів організаційного розвитку.
• ​Супровід реалізації планів організаційного розвитку для ОГС.
• ​Координація навчальних заходів та заходів з мережування, обміну досвідом для ОГС.
• ​Розробка програми навчальних заходів та заходів з мережування, підбір тренерів, консультантів.
• ​Організація та проведення тренінгів, семінарів та інших освітніх заходів для підвищення кваліфікації фахівців.
• ​Готовність до відряджень для проведення навчальних заходів та надання послуг з організаційного розвитку для ОГС у регіонах. (Увага! Фонд не гарантує бронювання від військової служби для чоловіків в рамках виконання даних активностей).
• ​Консультування щодо налагодження процесів в ОГС в питаннях стратегічного планування, фандрейзингу, комунікацій, внутрішніх процедур тощо.
• ​Ведення бази активних ОГС в сфері гуманітарного реагування.
• Перевага надається кандидатам, які мають власний автомобіль.
• Розуміння та дотримання Кодексу поведінки та інших політик Фонду.

ПРОФЕСІЙНІ ВИМОГИ

• ​Вища освіта.
• ​Досвід роботи в організаціях громадянського суспільства.
• ​Базове знання чинного законодавства України у сфері громадських організацій, благодійних фондів, волонтерства тощо.
• ​Глибокі знання в одній/декількох сферах і базові знання в інших: стратегічному плануванні, фандрейзингу в т.ч. грантрайтингу, зовнішніх комунікаціях, розробці внутрішніх політик/положень/інструкцій, оцінці потреб бенефіціарів та оцінці ефективності реалізованих заходів (MEAL), фінансовому управлінні тощо.
• ​Навички розробки та впровадження методик організаційного розвитку ОГС.
• ​Відмінні комунікативні навички, здатність до співпраці та взаємодії у команді.
• ​​Досвід організації освітніх заходів та навчання персоналу.
• ​Готовність до роботи у відрядженнях та в дистанційному режимі.
• ​Відмінне знання сфери громадянського суспільства, організацій громадянського суспільства.

МИ ПРОПОНУЄМО

БФ “Право на захист” пропонує успішному кандидату:

• ​Робота дистанційна, з можливістю відряджень по Україні.
• ​Контракт до травня 2026 року з можливістю продовження залежно від потреб проєкту та фінансування.
• ​Конкурентоспроможна оплата праці, що визначається за результатами співбесіди.

ПРОЦЕС ПОДАЧІ ЗАЯВКИ

Надіслати резюме та мотиваційний лист на адресу [email protected], зазначивши у темі листа “Менеджер з розвитку потенціалу організацій громадянського суспільства (ментор)”. Відповіді будуть направлятися тільки особам, які будуть відібрані для інтерв’ю. Будь ласка, не телефонуйте додатково.

Заявки приймаються до 31 липня 2025 року. Якщо відповідні кандидати будуть визначені достроково, Фонд залишає за собою право завершити процес до цього терміну.