Координатор/ка CFS в Хмельницькій області

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Vacancy_dfrfycsz_4 prostirjob
Координатор/ка CFS в Хмельницькій області

Благодійний фонд “Посмішка ЮА”, запрошує Координатора-ку) CFS по Хмельницькій області в команду проєкту “Захист дітей/Child Protection (Кейс менеджмент (соціальний супровід) – CM, Психічне здоров’я та психосоціальна підтримка – MHPSS, Посилення існуючої системи захисту дітей(механізм перенаправлення),Інформаційно-просвітницька діяльність/Інформаційні кампанії та розповсюдження інформації про захист дітей») на Заході Україні”
в  м.Теофіполь або с.Жванець Хмельницької області, який/а буде надавати послуги з

- координації роботи двох Громадських центрів «Просторів, дружніх до дітей, молоді та їх сімей»;

- організації та координації роботи двох супервайзерів громадських просторів у Хмельницькій області;

- контролю за вчасним виконанням таргетів,  поставлених задач командами 2 Громадських центрів «Простір, дружній до дітей, молоді та їх сімей»;

- постійної комунікації та звітування проєктному менеджеру щодо стану імплементації проєкту, виконання показників за запитом чи у встановлений час;

- організації та контролю за своєчасними плануванням роботи й звітністю супервайзерок, фасилітаторів та водіїв;

- контролю за досягненням запланованих якісних та кількісних показників роботи 2 Громадських центрів «Просторів, дружніх до дітей, молоді  та їх сімей»;

- забезпечення встановлення партнерських відносин з місцевою владою, органами місцевого самоврядування та іншими зацікавленими особами;

- сприяння розширенню та зміцненню системи переправлення за проєктом;

- ведення описової звітності проєкту;

- здійснення перспективного планування та складання заявок закупівель товарів, необхідних для функціонування двох громадських центрів$участі у зустрічах відповідних кластерів та регіональними органами державної влади та органами місцевого самоврядування, згідно діяльності проєкту.

Локація:  м.Теофіполь або с.Жванець Хмельницької області

 

 Вимоги до виконавців:

- вища освіта (перевага надається кандидатам(-кам) з освітою в сфері соціальної роботи, психології, педагогіки та юриспруденції);

- сильні навички міжособистісного спілкування та дипломатії, вміння залагоджувати конфлікти та знаходити спільну мову з бенефіціарами;

- організаційні навички, навички планування та роботи в  команді, вміння організатора заходів, мобільних виїздів;

- вміння координації роботи громадських центрів та лідерські навички у роботі з командою;

- знання ефективного планування та досягнення поставлених таргетів та задач;

- успішний досвід роботи на керівних посадах;

- розсудливе, самостійне, швидке прийняття рішення в екстрених та кризових ситуаціях;

- відповідальність, організованість, комунікабельність, стресостійкість, здатність працювати в команді;

- бажання розвиватися і постійно підвищувати рівень особистісної кваліфікації, шляхом відвідування курсів, семінарів та інших навчань тощо.

- виконання вимог політики захисту дітей Save The Children, кодексу поведінки та політик БО «БФ Посмішка ЮА»

- досвід реалізації програм із захисту дітей або освітніх програм від 1 року, бажано за участю CFS, надання психосоціальної підтримки (PSS) або освітньої підтримки в гуманітарних установах або в умовах розвитку;

- знання у  сфері  міжнародного гуманітарного права, гуманітарних принципів та реагування (Мінімальні стандарти захисту дітей);

- вміння координувати  активності та працювати з командою;

- навички роботи з комп’ютером (MS Office, Internet,Google Docs, Zoom, Teams, Telegram);

- відповідальність, організованість, комунікабельність, стресостійкість, здатність працювати в команді;вміння залагоджувати конфліктні ситуації;

-  обов’язкове знання української мови на рівні, що дозволяє ділове листування та спілкування;

 –   нульова толерантність до будь-яких проявів насилля та дискримінації, дотримання етичних норм (Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положень організації).

 Вид співпраці: Повна зайнятість 

 Пропозиція має містити CV/ резюме + портфоліо ( при його наявності) , в якому вказано досвід, вказаний в вимогах.

Пропозиції необхідно надіслати до 09.08.2024 на електронну адресу [email protected] з приміткою у темі листа “Координатор(-ка) CFS по Хмельницькій обасті,  м.Теофіполь або с.Жванець  Хмельницької області”.

 

*Якщо протягом 10 днів (з моменту завершення терміну подачі резюме) ми не зв’яжемось з Вами — це означає, що вказані в резюме знання та досвід не відповідають вимогам. В такому випадку ми зможемо повернутись до вашої кандидатури при появі релевантних вашому досвіду вакансій.

**Надсилаючи резюме, Ви надаєте згоду на обробку та зберігання своїх персональних даних.

 

 


Останні публікації цього розділу:

Community Mobilization Anаlyst

Information Management Аssociate – Graphic Designer

Information Management Аssociate – Data Manager

Communications Clerk, NPSA4 - DS Kyiv, Ukraine - National Рosition

Citizеns Engagеment Expert, STTA

Старший/ша експерт/ка реформи державного управління