Фахівець/чиня для роботи з персоналом

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
DiXi DROUP

Vacancy_dfrfycsz_4
Фахівець/чиня для роботи з персоналом

Громадська організація “ДІКСІ ГРУП” оголошує конкурс на посаду фахівця по роботі з персоналом. Фахівець по роботі з персоналом підпорядковується Директору фінансовому Організації та тісно співпрацює з командою Організації.

Ми пропонуємо офіційне працевлаштування (неповний робочий день) із ринковою оплатою праці та соціальними гарантіями, передбаченими КЗпП, цікаві задачі та дружній колектив.

Вимоги до кандидата:

  • Повна вища освіта відповідного напрямку (бухгалтерський облік, фінанси, економіка, правознавство, управління персоналом і економіка праці, документознавство).
  • Досвід роботи з кадрового обліку від 2 років.
  • Знання нормативних, методичних та інших матеріалів для ведення кадрового обліку в Організації; законодавства про працю та основи господарського законодавства України.
  • Знання стандартів уніфікованої системи діловодства, організаційно-розпорядчої документації.
  • Знання чинного законодавство про приймання, переведення та звільнення працівників.
  • Знання порядку обліку особливостей переміщення кадрів і складання установленої звітності.
  • Досвід порядку ведення і зберігання трудових книжок і особових справ працівників Організації.
  • Знання порядку установлення назв професій працівників, загального і безперервного стажу певної роботи, пільг, компенсацій працівникам; порядок ведення банку даних про персонал Організації.
  • Впевнений користувач Microsoft Office, Excel, Google Docs/Sheet.
  • Вміння та навички роботи із обчислювальною та офісною технікою, програмами для ведення кадрового обліку, зокрема електронного документообігу.
  • Досвід ведення військового обліку.
  • Відповідальність, точність, уважність до деталей, прагнення до високої ефективності праці, вдосконаленню процесів.
  • Вміння працювати в команді.

Посадові обов’язки:   

Ведення кадрового та військового обліку в Організації (штатні працівники 30 осіб), а саме:

  • Веде облік особового складу Організації, згідно з уніфікованими формами первинної облікової документації.
  • Оформлює прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій тощо.
  • Готує проекти трудових договорів (контрактів) працівників, а також додатків та додаткових угод до трудових договорів.
  • Проводить адаптацію персоналу (ознайомлення нових працівників з умовами і правилами роботи в організації, а також допомога в інтеграції працівника в колектив).
  • Формує і веде особові справи працівників, вносить зміни, пов’язані з трудовою діяльністю.
  • Готує необхідні матеріали для проведення Оцінки персоналу, відповідні проекти документів, що стосуються винагород і заохочень працівників.
  • Заповнює, веде облік і зберігає трудові книжки, визначає трудовий стаж, видає довідки про теперішню і минулу трудову діяльність працівників.
  • Веде записи в трудових книжках про заохочення і винагороди працівників.
  • Веде облік надання відпусток працівникам, здійснює контроль за складанням і додержанням графіків чергових відпусток.
  • Оформлює документи, необхідні для призначення пенсій працівникам підприємства та їх сім’ям.
  • Веде архів особових справ, після закінчення встановлених строків поточного зберігання готує документи для здавання їх до державного архіву.

Умови роботи:

  • Змішаний формат роботи – можливість працювати як з офісу в центрі Києва (м.Хрещатик), так і віддалено.
  • Соціальний пакет згідно з КЗпП України.
  • Робота в стабільній організації, що динамічно розвивається.
  • Графік роботи: часткова зайнятість (залученість 50%).

Оцінка пропозицій відбуватиметься за наступними критеріями:

  • Досвід роботи з кадрового обліку від 2 років.
  • Уміння та навички роботи із обчислювальною та офісною технікою, програмами для ведення кадрового обліку, зокрема електронного документообігу.
  • Рівень очікуваної винагороди (оплати праці).

Резюме з обов’язковим зазначенням очікуваного рівня місячної оплати праці та мотиваційний лист просимо надсилати до 23:59 30 квітня 2024 року за адресою: [email protected], вказавши в темі листа «Фахівець по роботі з персоналом».

Контактна інформація:

Чорниш Віктор,

Провідний менеджер з постачання

Громадської організації «ДІКСІ ГРУП»

Вул. Інститутська 18А, оф.3

м. Київ, 01021

Тел./Факс: (+38 044) 253 66 94

Моб.тел.: (+380 050) 257 00 65

E-mail: [email protected]


Останні публікації цього розділу:

Фахівець/чиня з питань безпеки

Консультант/ка: Ukrainian Language Editor Consultant

Директор/ка Муніципального центру відновлення

Юрист/ка

Директор/ка проєкту

Експерт/ка з відновлення