Експерт/-ка з інституційного розвитку
Фонд Євразія, виконавець проєкту міжнародної технічної допомоги «Цифровізація для зростання, доброчесності та прозорості (UK DIGIT)», шукає Експерта/-ку з інституційного розвитку для ДП Прозорро.
Загальна інформація:
Дата оголошення: 20 листопада , 2025
Кінцева дата подання: 4 грудня, 2025
Форма співпраці: контракт консультанта/ки, до 31 березня 2026 року
Місце роботи: місто Київ, гібридний формат роботи
Мета ролі:
Підтримувати розвиток інституційної спроможності ДП Прозорро, як державної IT-компанії, яка забезпечує прозорість, ефективність і довіру у сфері публічних закупівель. Експерт допомагає удосконалювати внутрішні процеси, організаційну структуру, систему управління, впроваджувати систему OKR (Objectives & Key Results).
Основні завдання:
- Розробка та впровадження ініціатив з інституційного розвитку ДП Прозорро (система цілепокладання, організаційна ефективність, управлінські процеси).
- Аналіз поточного стану інституційної спроможності та підготовка рекомендацій щодо її вдосконалення.
- Підготовка аналітичних матеріалів, стратегічних записок, звітів та презентацій щодо реформування процесів.
- Підтримка розроблення та реалізації планів інституційних змін у Prozorro (наприклад, система цілепокладання, внутрішні процедури).
- Внесення пропозицій до розвитку корпоративної культури, внутрішніх комунікацій та системи навчання персоналу.
- Фасилітація групових стратегічних сесій (мінімум 1) та робочих зустрічей по впровадженню стратегічних ініціатив (мінімум 5), допомога внутрішнім командам узгоджувати цілі та ухвалювати рішення.
- Проведення навчальних сесій для підвищення управлінської, комунікаційної та аналітичної спроможності організації.
- Розробка інструментів та методики інституційного розвитку для ДП Прозорро, координація впровадження змін.
Очікувані результати
- Підготовка та проведення стратегічної сесії для команди Прозорро
- Розробка матриці цілей для ДП Прозорро , щоквартальне коригування цілей та підтримка впровадження системи цілепокладання в команді.
- Проведення навчальних сесій з метою підвищення управлінської, комунікаційної та аналітичної спроможності організації.
- Впровадження процесів, що підвищують ефективність організації та управління.
- Підготовка рекомендацій щодо впровадження підходу вимірювання ефективності роботи команди за методологією OKR.
Компетенції:
Фахові:
- Розуміння принципів інституційного розвитку, організаційних трансформацій, стратегічного планування.
- Досвід у розробці та впровадженні політик, процедур, управлінських моделей.
- Досвід організації та проведення стратегічних сесій.
- Знання державного управління, публічних закупівель або цифрової трансформації.
- Впевнені аналітичні навички, підготовка стратегічних документів і презентацій.
М’які навички:
- Системне мислення та стратегічне бачення.
- Відмінні комунікативні навички та дипломатичність.
- Уміння працювати в складному середовищі з багатьма стейкхолдерами.
- Ініціативність, орієнтація на розвиток і результат.
- Вміння поєднувати бюрократичну точність із гнучкістю мислення.
Необхідна освіта та досвід:
- Вища освіта (державне управління, економіка, менеджмент, право, соціальні науки або суміжні напрями).
- Досвід роботи у сфері інституційного розвитку, стратегічного консалтингу, державного управління або міжнародних проєктів не менше 5 років.
- Досвід роботи на категорії А держслужби або політичній посаді буде перевагою.
Додатково буде плюсом:
- Розуміння контексту реформ публічних закупівель та цифрової трансформації державного сектору.
- Досвід фасилітації стратегічних сесій, організаційних аудитів або проєктів зміни культури.
- Володіння англійською мовою на рівні не нижче Upper-Intermediate.
Консультант/ка має відповідати встановленим кваліфікаційним вимогам, мати бездоганну ділову репутацію, відповідний професійний досвід та дотримуватися принципів доброчесності.
Резюме слід надсилати на e-mail [email protected] із темою листа: “Експерт/-ка з інституційного розвитку для ДП Прозорро”.
Кінцевий строк подання документів: 04 грудня 2025 р. (18:00 за київським часом).
Присудження контракту залежить від наявності коштів.
Заявки розглядатимуться по мірі надходження аплікаційних форм.

