Тренер/ка з надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
UCRN

prostirjob_vacancy_dfrfycsz(5)
Тренер/ка з надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання

Українська мережа за права дитини (далі – УМПД) створена для консолідації зусиль та покращення координації між організаціями громадянського суспільства в Україні та їх впливу на державну політику у сфері забезпечення прав дитини.

Обов’язки:

- створення програми дводенного регіонального тренінгу з надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання із застосуванням різноманітних методів та технік, підготовка наочних методичних матеріалів з використанням для роботи презентаційних форм проєкту;

- підготовка та проведення регіонального тренінгу для фахівців  з соціальної роботи громад Волинської області в цілях підвищення кваліфікації учасників у галузі надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання, шляхом надання знань і навичок для ефективного планування, координації та реалізації соціальних послуг для осіб, які потребують підтримки (вразливі групи населення, особи у кризових ситуаціях тощо);

-оцінка рівня засвоєння знань (вхідне/вихідне анкетування, самооцінка);

- по завершенню регіонального тренінгу  звітування Організатору ( програма заходу, список учасників, презентація, фото тощо);

Основні завдання тренінгу:

-надати розуміння природи психологічної кризи: ознайомлення з видами криз (гострі, хронічні, травматичні), розпізнавання реакцій людини у стані кризи (емоційні, когнітивні, поведінкові);

-розглянути державний стандарт надання соціальної послуги екстреного/кризового втручання;

-вивчити основні принципи та задачі кризового втручання, з акцентом на безпеку, етику та конфіденційність, особливо під час роботи з постраждалими від домашнього насильства; 

-сформувати розуміння організації системи втручання на рівні громади, з урахуванням специфіки роботи під час війни; 

-відпрацювати навички проведення оцінювання, забезпечення безпеки отримувача послуги, планування і надання підтримки, перенаправлення за необхідною допомогою під час надання послуги кризового втручання відповідно до державного стандарту та методичних рекомендацій.

Вимоги:

- вища освіта відповідного освітнього напряму

- досвід тренерської роботи не менше ніж 2 роки;

- загальний досвід роботи у сфері соціальних послуг та соціальної роботи 5 – 10 років;

- мати позитивний досвід проведення заходів для надавачів соціальних послуг від 3 до 5 років, в т.ч. онлайн;

- досвід розробки проведення тренінгів з надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання;

- високий рівень знань національного законодавства щодо захисту прав дитини, створення та надання соціальних послуг;

- відмінні навички проведення презентацій/викладання/складання документації.

Умови роботи:

  • можливість стати частиною великого важливого проєкту;
  • нові завдання та професійні виклики;
  • формат роботи за договором згідно кількості експертних днів;
  • оплата за результатами співбесіди.

Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте:

  • мотиваційний лист з контактами двох організацій/осіб для отримання рекомендацій
  • резюме
  • заповнену конкурсну пропозицію (зразок додається)

з темою «Тренер(ка) з надання соціальної послуги кризового/екстреного втручання __Прізвище»  до 10 травня 2025 року на електронну адресу: [email protected] та [email protected]

Кандидат(-ка) повинен(-на) мати можливість приступити до роботи  якнайшвидше.

УМПД розглядатиме лише повні аплікації і контактуватиме лише з кандидатами/ками, які відібрані для співбесіди.

При наявності, УМПД може залучити успішного фахівця(-чиню) до закінчення фінального строку подачі заявок.

УМПД дотримується у своїй роботі політик абсолютної нетерпимості до будь-яких проявів сексуальної експлуатації, наруги та гендерної дискримінації до будь-якої особи. Кандидат повинен підтвердити своє розуміння та згоду на дотримання політик в процесі роботи.




Останні публікації цього розділу:

Закупівля послуг проєктного менеджера/ки

Консультант/ка з параюридичної діяльності м. Дніпро

Менеджер(ка) з фінансового аналізу/ Financial Analysis Manager

Проєктний/а менеджер/ка (Діти, постраждалі від війни/ Перехідне правосуддя та механізм у справах зниклих безвісти)

Менеджер/ка проєкту "Механізм із питань зниклих безвісти"/ Project Manager "Missing Persons Mechanism"

Тренер/ка для проведення тренінгу «Комунікація і вплив: як діяти, коли є ідея чи проблема?»