Майже 135 000 гривень пішло на оплату громадських робіт у Тернівській ОТГ

З початку року у населених пунктах Терніської ОТГ проводяться ремонти дитячих садочків, благоустрій ФАПів, будинків культури. Впорядковувалися території навколо обелісків, кладовища. Заготовлювалися ...

Додано:
Angelina Khomenko

терновка(950)
Майже 135 000 гривень пішло на оплату громадських робіт у Тернівській ОТГ

З початку року у населених пунктах Терніської ОТГ проводяться ремонти дитячих садочків, благоустрій ФАПів, будинків культури. Впорядковувалися території навколо обелісків, кладовища. Заготовлювалися дрова для сімей учасників АТО. З Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття у І півріччі 2019 року витрачено  близько 57 000 грн на оплату громадських робіт. Решта коштів – з місцевого бюджету. Ці роботи виконувало 32 людини.

Фахівці Смілянського міськрайонного центру зайнятості провели виїзний консультаційний захід для жителів Тернівської ОТГ. З початку року 53 місцевих безробітних знайшли роботу. Вісім людей пройшли професійне навчання за сприяння центру зайнятості. Троє з них закінчили курси цільового призначення на замовлення роботодавця з «Безпеки праці при виконанні робіт з технічного обслуговування автотранспортних засобів, тракторів та сільськогосподарських машин».

Юлія Осика – заступниця начальниці відділу взаємодії з роботодавцями: «Громадські та інші роботи тимчасового характеру виконуються виключно на створених для цього тимчасових робочих місцях. Роботодавці подають територіальним органам інформацію про потребу в робочій силі для укомплектування тимчасових робочих місць. Потім укладаються строкові трудові договори з особами, яких направляє центр зайнятості. Роботодавці вносять відповідні записи до трудових книжок цих працівників. Це означає, що люди, які виконують тимчасові громадські роботи, мають державні соціальні гарантії».

Любов Пастушенко – начальниця відділу організації працевлаштування населення: «Безробітні можуть виконувати такі роботи до 180 календарних днів на рік. Для додаткового стимулювання мотивації до праці, роботодавці ініціюють роботи тимчасового характеру, строком до 6 місяців. Для організації таких робіт не використовуються постійні робочі місця та вакансії».

Інформація Смілянського міськрайонного центру зайнятості


 

Останні публікації цього розділу:

Стратегічне планування громади: від людини до сталого розвитку

Бюджет для громад: на Харківщині обговорили підготовку до 2026 року

Від ідей до сценаріїв: практичне застосування AI у навчанні та медіа

МГО “Дитина з майбутнім” представила європейським ГО гайд на випадок російського вторгнення

ХОБФ "Об'єднання" проаналізував державні закупівлі на Херсонщині за жовтень 2025 року

Чому проєктний менеджмент не працює у малих громадах: результати інтерв’ю з 30 учасниками Школи активістів