Провідний/а фахівець/чиня відділу цивільного захисту

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
AnnaDiudenko

vacancy_dfrfycsz(14) prostirjob
Провідний/а фахівець/чиня відділу цивільного захисту

Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду  Провідний фахівець відділу цивільного захисту

Товариство Червоного Хреста України – найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує. 

Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України:  

  • Можливість творити добро: Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення  від зробленого внеску  
  • Нові знання та навички: Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті.
  • Друзі та однодумці: Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу.
  • Гордість за свої дії: Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви – герой!

ТЧХУ – це тисячі людей по всій Україні, які щодня роблять світ кращим. 

Ціль посади полягає в становленні системного підходу ТЧХУ до функціонування організації як складової частини Єдиної державної системи цивільного захисту, реалізації допоміжної ролі ТЧХУ щодо реалізації державної політики цивільного захисту населення, посилення готовності населення до класифікованих НС.  регулярній та чіткій координації дій ТЧХУ, як системної, всеукраїнської організації в питаннях підготовки до можливих НС, зниження ризику негативних наслідків від тих чи інших НС, взаємодії з ДСНС. Окрім цього, можна виділити декілька ключових критерії за якими в подальшому буде відслідковуватись ефективність Департаменту в цілому.

  1. Удосконалення внутрішньої бази керівних документів в розрізі їх адаптації до інтегрування ТЧХУ до ЄДСЦЗ;
  2. Практичні напрацювання по взаємодії з ЦОВВ, які є стейкхолдерами функціональних систем ЄДСЦЗ;
  3. Кількість обласних організацій ТЧХУ, які включено до територіальних підсистем ЄДСЦЗ

Обов’язки: 

  1. Забезпечення (супровід) процесу формування стратегії інтеграції ТЧХУ до Єдиної державної системи цивільного захисту;
  2. Участь в комунікаційних процесах між ТЧХУ та ДСНС з питань впровадження державної політики ЦЗ;
  3. Вивчення діючої нормативно-правової бази та супровід внесення змін до нормативно-правових актів, що регламентують функціонування ЄДСЦЗ в частині, що стосується ТЧХУ, як її складової;
  4. Аналіз ефективності практичних заходів Плану функціонування ЄДСЗЦ, проведених із залученням ресурсу ТЧХУ;
  5. Реалізація практичних кроків щодо покращення взаємодії з ЦОВВ, у межах відповідальності яких діють функціональні підсистеми ЄДСЗЦ;
  6. Підготовка аналітичних та звітних матеріалів за вказівкою керівника Відділу цивільного захисту (керівника Департаменту) з питань, шо стосуються функцій та завдань Відділу цивільного захисту;
  7. Ведення службової/ділової комунікації зі структурними підрозділами Департаменту та іншими структурними підрозділами НК ТЧХУ, зовнішніми установами та організаціями з питань, шо стосуються функцій та завдань Відділу цивільного захисту;
  8. Практичне впровадження ефективних прикладів участі гуманітарних організацій (представників Міжнародного Руху ЧХ та ЧП) в реалізації державної політики ЦЗ;
  9. Вживати заходів щодо виконання стратегічних цілей та завдань, покладених на Відділ цивільного захисту (Департамент, ТЧХУ);
  10. Моніторинг виконання (реалізації) спільних з ДСНС (іншими установами та організаціями) заходів підготовки, тренувань, семінарів на щоквартальній основі;
  11. Участь в координації зусиль НК ТЧХУ з питань ЦЗ, в межах компетенції;
  12. Участь у взаємодії ТЧХУ та партнерів з питань ЦЗ, в межах компетенції;
  13. Участь у навчанні та адаптації нових співробітників НК ТЧХУ (за дорученням, вказівкою);
  14. Дотримання правил внутрішнього розпорядку роботи у офісі та субординації.

Вимоги:  

  • Повна вища за спеціальністю “Цивільна безпека/Цивільний захист”, “Управління та адміністрування”
  • Досвід роботи в структурах ДСНС, інших складових ЄДСЦЗ (організаціях) буде перевагою
  • Досвід роботи в громадських (благодійних) організаціях буде перевагою
  • Не менше 3-х років досвіду на керівних посадах
  • Досвід роботи в проектній діяльності
  • Знання чинного законодавства за напрямком цивільного захисту населення (діючої системи ЦЗ, її складових, принцип роботи)
  • Грамотна усна і письмова українська, англійська мова- буде перевагою
  • Володіння MS Office, Outlook
  • Здатність справлятися зі стресом та працювати під тиском часу
  • Дотримання основоположних принципів Червоного Хреста
  • Дотримання принципу конфіденційності інформації
  • Слідування принципам Міжнародного Руху Червоного Хреста і Червоного Півмісяця

Товариство Червоного Хреста України пропонує: 

  • Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
  • Працевлаштування згідно КЗпП;
  • Своєчасну виплату заробітної плати;
  • Дружній і згуртований колектив однодумців;
  • Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами.
  • Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України

Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне  середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав. 

Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю. 

Ми  не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку. 

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.  

Робоче місце: м. Київ, вул. Є.Чикаленка

Випробувальний термін – 3 місяці. 

Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою: [email protected]

Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії. 


Останні публікації цього розділу:

Тренер/ка з питань самозайнятості та підприємництва (Вінниця)

Послуги тренера/ки для підтримки швидкого економічного відновлення українських муніципалітетів  

Фахівець/чиня з аналітики та звітності

HR менеджер/ка

Аналітик/иня з Питань Житлових Прав Ветеранів Війни

Національний/а Керівник/ця Відділу Інформаційних та Комунікаційних Технологій