Лідерки в медіа — Українсько-європейська програма підтримки
Громадська організація «Жінки в медіа» у співпраці з Європейським центром свободи преси та медіа (ECPMF) та за підтримки Федерального міністерства закордонних справ Німеччини оголошують набір на програму підтримки жінок у журналістиці — «Лідерки в медіа — Українсько-європейська програма підтримки».
Проєкт орієнтований на медійниць, які вже обіймають керівні посади в українських національних або регіональних медіа або прагнуть до лідерства в редакціях. Проєкт триватиме до кінця грудня 2025 року.
Мета програми — посилити роль жінок у медіа, сприяти впровадженню принципів інклюзії та різноманіття, налагодити партнерство з організаціями та медіа з ЄС, підтримати учасниць через силу сестринства й спільноти, а також спільно розробити політики гендерної рівності й жіночого лідерства для українських медіа.
Витрати, пов’язані з участю в програмі — включно з навчанням, проїздом, проживанням та харчуванням — покриваються організаторами.
У межах програми учасниці отримають:
- Серію онлайн-груп підтримки для учасниць, що фокусуються на розвитку лідерських якостей — теми формуються спільно з учасницями, аби відповісти на їхні реальні запити та виклики в медіа.
- Участь у офлайн-конференції та простір для мережування, взаємної підтримки, обміну досвідом і натхненням серед лідерок у журналістиці.
- Навчально-ділову поїздку до Берліна, Німеччина (орієнтовно в другій половині листопада 2025 року) — для обміну досвідом з європейськими колегами щодо гендерної рівності, свободи медіа та медіаменеджменту, а також для зміцнення міжнародних зв’язків.
- Індивідуальні гранти на відновлення, які підтримають учасниць на час програми та допоможуть зберегти професійну сталість.
- Нові знання, інструменти й партнерства, що залишаться з учасницями після завершення програми — для впровадження змін у своїх редакціях і спільнотах.
- Сертифікат, що підтверджує проходження програми.
Критерії відбору учасниць
- Обіймати керівну посаду в редакції — наприклад, головна редакторка, CEO, керівниця департаменту, виконавча директорка тощо. У виняткових випадках ми розглядатимемо заявки від учасниць, які наразі формально не обіймають керівної посади, але через свій досвід та мотиваційний лист зможуть продемонструвати реальний вплив на прийняття рішень і організаційні процеси в медіа.
- Мати чітку мотивацію до участі в програмі, бажання розвиватися як лідерка та впроваджувати зміни у своїй редакції або медіаорганізації.
- Володіти англійською мовою не нижче рівня B1, оскільки програма в Німеччині не передбачає перекладу.
- Мати можливість бути присутньою на дводенній офлайн стратегічній сесії в Києві, запланованої орієнтовно на 23–24 вересня.
- Бути готовою до навчально-ділової поїздки до Німеччини, яка орієнтовно відбудеться в другій половині листопада 2025 року та триватиме 7 днів (включаючи час на дорогу).
- Мати змогу долучитися щонайменше до 4 із 5 онлайн-вебінарів програми.
- Бути відкритою до співпраці, обміну досвідом та спільної роботи над policy paper, що стосуватиметься розвитку жіночого лідерства в українських медіа, а також бути готовою до впровадження відповідних змін у своїй редакції після завершення програми.
Ми прагнемо сформувати різноманітну, інклюзивну групу учасниць, тож заохочуємо подаватися жінок з різним досвідом, зокрема:
- жінок, які є внутрішньо переміщеними особами (ВПО);
- жінок, що проживають у сільській місцевості;
- жінок з інвалідністю або тих, хто виховує дітей з інвалідністю;
- соло-мам;
- жінок з етнічних громад;
- жінок, чиї партнери або партнерки служать в ЗСУ;
- жінок з ЛГБТІК-спільноти.
- та інших жінок, що стикаються з бар’єрами у доступі до професійного розвитку.
Програма є конкурсною. Відбір здійснюється на основі заповненої анкети, мотиваційного листа, професійного резюме та відповідності критеріям участі.
Дедлайн подачі на програму: 23:59, 24 серпня за Київським часом
Заповнюйте заявку за посиланням.
#CivilSocietyCooperation
