Федосеєнко Анна
Експертка у сфері соціальної роботи та захисту прав людини з багаторічним досвідом впровадження ефективних програм допомоги вразливим категоріям населення. Спеціалізуюся на кейс-менеджменті, розробці психоосвітніх програм, тренінгах і зміцненні потенціалу громадських організацій. Досягнення та компетенції: Проведення понад 30 спеціалізованих тренінгів для державних структур і громадського сектору. Розробка та реалізація проєктів для підтримки постраждалих від насильства, забезпечення безпеки та правового захисту. Налагодження партнерств із міжнародними організаціями та місцевими НУО. Менторство громадських ініціатив із метою підвищення їхньої ефективності. Успішний супровід складних кейсів у сфері захисту прав та надання соціальної підтримки. Маю досвід роботи в умовах кризових ситуацій, вміння швидко адаптуватися до змін і ефективно працювати у багатозадачному середовищі. Прагну створювати умови для гідного життя кожного, хто потребує підтримки.
Контакти:
[email protected]
веб-сторінка
11 Гру 2024
Кейс-менеджерка/Фахівчиня із соціальної роботи
Фахівчиня у сфері соціальної роботи та гуманітарної допомоги з багаторічним досвідом підтримки вразливих категорій населення, включаючи постраждалих від гендерно-зумовленого насильства, внутрішньо ...
ДетальноУ фокусі
24.05.2018
Prostir Talks: громадські мережування та партнерства – коли це працює?
Яким є успішний досвід партнерств – з українськими та закордонними ГО? Мережування та […]
23.05.2018
Джон Райт: ЄС підтримує громадські організації, які мають чітке бачення змін
“Чому громадянське суспільство – це важливо? Бо це про нас! В Україні […]
18.05.2018
Крим. В умовах окупації
18 травня в Україні та світі згадують жертв депортації та геноциду кримських […]
17.05.2018
Як громадянське суспільство має адаптуватися, щоб пережити найбільші виклики
Сучасний світ зіткнувся з цілою низкою новітніх викликів, левова частка яких певним […]
16.05.2018
Громадські організації мають високий рівень довіри, але її можна підвищити
“Громадські організації мають високий рівень довіри, але її можна підвищити, якщо почнеться […]

