Відбувся вебінар: Як подолати інформаційне перенасичення та емоційне вигорання під час карантину?

В умовах карантинних обмежень багатьом представникам органів місцевого самоврядування та підпорядкованих структур, що надають адміністративні й муніципальні послуги, доводиться працювати у незвичному ...

Додано:
kobzar

Вебинар
Відбувся вебінар: Як подолати інформаційне перенасичення та емоційне вигорання під час карантину?

В умовах карантинних обмежень багатьом представникам органів місцевого самоврядування та підпорядкованих структур, що надають адміністративні й муніципальні послуги, доводиться працювати у незвичному ритмі. Навіть додаткове навчання проходити в онлайн-режимі. 

І тут на допомогу приходить партнерство. Чугуївський місцевий центр з надання безоплатної вторинної правової допомоги має меморандуми про співпрацю, зокрема, з Чугуївською міською радою та з Благодійним фондом «Карітас Харків». За ініціативою Чугуївського місцевого центру, яку радо підтримало керівництво Чугуївської мерії, для працівників останньої було організовано корисний вебінар, присвячений особливостям організації роботи під час карантину. Який провела 14 квітня представниця Карітасу Харкова – фахова психологиня, системний сімейний психотерапевт, авторка і ведуча тренінгів Лариса Силантьєва.

На початку заходу речник Чугуївського місцевого центру Юрій Чумак нагадав усім учасникам про можливості отримання юридичних консультацій, які надає державна система безоплатної правової допомоги, поділився посиланнями на матеріали, присвячені організації віддаленої роботи, підготовлені Координаційним центром БПД. 

А далі слово взяла Лариса Силантьєва. Виступ експертки одночасно слухали та дивилися на 22-х комп’ютерах в управліннях та відділах Чугуївської міської ради (щоб не допустити скупчення людей, співробітників не збирали в одному приміщенні), а також у Чугуївському місцевому центрі з надання БВПД.

Працівники мерії підготували для тренерки 17 запитань, що стосувалися налагодження ефективного процесу праці, роботі з агресивними клієнтами, виробленню стресостійкості, подоланню емоційного вигорання, відновленню продуктивності тощо.

Наводимо кілька відгуків по закінченні вебінару:

Ольга Сидоренко, адміністратор Центру надання адміністративних послуг м. Чугуєва:

– Було приємно слухати й дивитися. Ведуча – відкрита в спілкуванні. І розповідала про такі складні та важливі речі не зарозумілою мовою, а доступно, з гумором, доброзичливо. Все пояснювала, і говорила не «взагалі», а наводила приклади. Так, дуже важливими були поради щодо відновлення психоемоційних ресурсів. Певна, що отримані знання стануть у нагоді не тільки мені, а й багатьом учасникам вебінару. 

Людмила Макаренко, керуюча справами міськвиконкому, заступниця Чугуївського міського голови:

– Я пройшла даний вебінар сама, інформація була дуже цікавою й практичною. Важливо, що докладно розглядалися проблемні ситуації, які виникають у повсякденній роботі. Відомо, якщо людина «вигорає» на роботі, значно падає ефективність її праці. Ми переживаємо за своїх співробітників, піклуємося про стан їх фізичного та психологічного здоров’я. І прагнемо, щоб вони дієво могли працювати, вдовольняти потреби клієнтів та мати задоволення від результатів своєї роботи. Отже, сподіваємось на продовження такої співпраці.

Марина Краснова, керівниця проєктів БФ «Карітас Харків»:

– Ми проводили такі заходи на базі Карітасу Харкова і до карантину та пандемії. Вони завжди збирали чимало охочих. Але розуміємо, що в умовах, в яких зараз опинився ледь не весь світ та Україна зокрема, працювати стає дедалі складніше. Візьмемо нашу ситуацію: карантинні обмеження та тимчасова відсутність транспортного сполучення між Чугуєвом та обласним центром просто фізично унеможливлюють доступ людей з цього міста до Харкова та до наших офлайн-заходів. І так – по всій області. Тому ми зараз активно працюємо в онлайні. Та з радістю відгукуємося на актуальні запити з місць.

Наше головне завдання у цьому контексті – запропонувати інструменти допомоги для соціальних працівників, держслужбовців, аби вони підвищити якість своєї роботи та надавали послуги на високому рівні.

Як зауважила сама Лариса Силантьєва, працівники Чугуївської мерії – великі молодці, оскільки вони задаються такими важливими питаннями та бажають самовдосконалюватися. І такі актуальні заходи можна буде продовжити і в майбутньому. Не тільки в онлайн-форматі, але й у реальному спілкуванні – по закінченні карантину.


Тематика публікації:              

Останні публікації цього розділу:

Поліцейські, освітяни і ОГС обговорили результати спільної трирічної роботи за підтримки ЄС над створенням безпечного цифрового середовища для дітей

У ліцеї на Сумщині з’явилася модернізована система вентиляції, що забезпечує комфортні умови для навчання

В Україні представили унікальний посібник для молодіжних центрів

Козелецька громада пише стратегію розвитку за підтримки Проєкту USAID «ГОВЕРЛА»

Планування розвитку територіальної громади

У Чорнобаївській громаді на Херсонщині буде реалізовано 4 проєкти, запропоновані мешканцями