Кожній об’єднаній громаді – своя «мала конституція»

У січні 2016 року представники Волинського ресурсного центру розвитку локальної демократії спільно із Офісом реформ у Волинській області з робочим візитом відвідають п’ять об’єднаних територіальних ...

Додано:
Tetiana Bidun

images
Кожній об’єднаній громаді – своя «мала конституція»

У січні 2016 року представники Волинського ресурсного центру розвитку локальної демократії спільно із Офісом реформ у Волинській області з робочим візитом відвідають п’ять об’єднаних територіальних громад Волині. Ціль зустрічей – обговорення можливостей створення робочих груп на базі об’єднаних громад. Робочі групи працюватимуть над розробкою Статутів громад. 

Сьогодні дуже важливо на базі об’єднаних громад Волині створити демократичну модель публічного управління. Ця модель передбачає активну участь громадян у процесі прийняття рішень і вимагає наявності відповідних правових механізмів та процедур, які, з одного боку, дозволяють людям брати участь в управлінні населеним пунктом, а з іншого – уможливлюють швидке та ефективне ухвалення відповідних рішень.

При такій ситуації та в умовах проведення реформ гостро постає питання стану регламентації та розвитку форм місцевої демократії, в тому числі – ухвалення Статутів об’єднаних територіальних громад.

Запрошуємо усіх бажаючих долучитись до робочих зустрічей

Графік проведення:

20.01.2016 р. – Голобська об’єднана громада. Приміщення селищної ради. Початок о 10.00

20.01.2016 р. – Велицька об’єднана громада. Приміщення сільської ради. Початок о 12.30

21.01.2016 р. – Устилузька об’єднана громада. Приміщення міської ради. Початок о 10.00

21.01.2016 р. – Зимненська об’єднана громада. Приміщення сільської ради. Початок о 12.30

22.01.2016 р. – Смолигівська об’єднана громада. Приміщення сільської ради. Початок о 10.00

Волинський ресурсний центр розвитку локальної демократії діє за підтримки програмної ініціативи «Демократична практика» Міжнародного фонду «Відродження».


Тематика публікації:      

Останні публікації цього розділу:

«Майндфулнес кольору»: молодіжна ініціатива як точка опори для ментального здоров’я

Чому Мережі правового розвитку важливо посилити юридичні клініки

У Вінниці стартував навчально-інноваційний курс HR boost для покращення інклюзивного працевлаштування

“План Маршала для України (зсередини)” - що відомо?

Комунальне майно в умовах релокації: практичні рішення для громад Херсонщини

Відкрито, чесно, з повагою: як ініціатива “Talk. Trust. Protect” підтримує підліткову спільноту Кропивниччини