Керівник експертної групи фінансово-економічного аналізу, бюджетного планування та оцінки фінансових результатів

Кваліфікаційні вимоги

вища освіта, ступінь вищої освіти – не нижче магістра;
досвід роботи на посадах державної служби категорії «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 2 років;
вільне володіння державною мовою

Посадові обов’язки

здійснює оперативне керівництво та координацію роботи експертної групи, розподіляє обов’язки між працівниками, контролює виконання поставлених завдань;
забезпечує:
- координацію бюджетного планування діяльності Міністерства. Участь у розробці, підготовці пропозицій щодо бюджетного фінансування паливно-енергетичного комплексу (далі – ПЕК);
- координацію роботи інших директоратів Міністерства щодо участі Міністерства у формуванні проекту Державного бюджету України на відповідний рік та середньострокової бюджетної декларації з метою забезпечення врахування пріоритетів діяльності Міністерства на плановий та наступні за плановим два бюджетні періоди;
- координацію відповідності бюджетних програм Міністерства та інших головних розпорядників державних коштів, діяльність яких скеровується Міністерством, цілям та індикативним показникам їх виконання, що містяться у стратегічних документах Уряду, Міністерства, та затверджених документах політики Міністерства;
- координацію роботи інших підрозділів Міністерства з питань надання державної допомоги в ПЕК;
- аналіз відповідності показників ефективності, що містяться у бюджетних програмах та в бюджетному запиті Міністерства, цілям та індикативним показникам їх виконання, що містяться у стратегічних документах Уряду, Міністерства, та затверджених документах політики Міністерства;
- координацію робіт з підготовки пропозицій щодо формування законодавчої бази з питань Державного бюджету України, Програми діяльності Кабінету Міністрів України, державних, економічних, соціальних і галузевих програм;
виконує інші доручення та завдання керівництва

Детальний опис вакансії (умови конкурсу)

17 07 2018 17 Doc

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

Умови оплати праці

посадовий оклад – 8900 грн.,
надбавка за виконання особливо важливої роботи – 33 000-45 000 грн.,
надбавка за вислугу років – 3 відсотки посадового окладу за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу,
надбавка за ранг державного службовця – 500 – 800 грн., 
інші виплати, премії – у разі встановлення

Рівень заробітної плати

42400 грн.

Категорія посади

Б

Статус вакансії

Опублікована

Що необхідно знати для подачі документів?

Детальніше