Керівник експертної групи аналізу політики Директорату стратегічного планування та європейської інтеграції

Кваліфікаційні вимоги

Освіта: вища за освітнім ступенем не нижче магістра;
Досвід роботи: досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років
Володіння державною мовою: вільне володіння державною мовою

Посадові обов’язки

1) організовує роботу експертної групи з реалізації покладених на експертну групу завдань;
2) забезпечує планування, розподіл та контроль виконання завдань всередині експертної групи;
3) розробляє пропозиції щодо формування цілей та пріоритетів діяльності Мінкультури у сферах його компетенції;
4) здійснює планування та координацію роботи інших структурних підрозділів апарату Мінкультури з розроблення документів державної політики, надає їм необхідну методично-консультативну допомогу;
5) здійснює моніторинг виконання Мінкультури та центральними органами виконавчої влади, діяльність яких спрямовується і координується Кабінетом Міністрів України через Міністра культури України, Програми діяльності Кабінету Міністрів України, планів пріоритетних дій Уряду, інших документів державної політики, забезпечує підготовку відповідних звітів;
6) взаємодіє із структурними підрозділами апарату Мінкультури з питань планування їх роботи із впровадження та звітування щодо виконання зобов’язань України у сферах компетенції Мінкультури відповідно до Угоди про асоціацію;
7) здійснює управління змінами у Мінкультури, зокрема забезпечує:
формування стратегії розвитку та реформування Мінкультури, надання структурним підрозділам апарату Мінкультури необхідної методично-консультативної допомоги;
посилення спроможності Мінкультури щодо управління проектами, здійснення внутрішніх і зовнішніх комунікацій;
8) виконує інші функції відповідно до покладених на нього завдань.

Детальний опис вакансії (умови конкурсу)

19 02 2018 1 Doc

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

Умови оплати праці

посадовий оклад – 8900,00 грн;
надбавка за виконання особливо важливої роботи – 33 000 – 45 000 грн;
надбавка за вислугу років – 3 відсотки посадового окладу за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу;
надбавка за ранг державного службовця – 500 – 800 грн;
інші надбавки, премії – у разі встановлення.

Рівень заробітної плати

42400 грн.

Категорія посади

Б

Статус вакансії

Опублікована

Що необхідно знати для подачі документів?

Детальніше